2026年1月15日上午，新余特种防卫学校大会议室内气氛庄重热烈，2025-2026学年**学期工作总结大会在此隆重召开。全体教职员工齐聚一堂，共同回顾本学期工作成果，谋划新年发展蓝图。会议由胡正胜副校长主持，校领导班子成员及各部门负责人依次作总结汇报。

部门总结：聚焦主业显担当

消控科王晨科长以“科技赋能安全”为主题，系统梳理了校园消控体系建设成果。坚持“预防为主、防消结合”方针，共完成消防设施升级改造12处，组织消防应急演练3场，开展消防安全培训3次，实现安全隐患排查率100%，确保所有消防设施器材时刻处于完好有效状态；确保在突发火灾时能够“拉得出、冲得上、打得赢”。为校园安全筑起坚实屏障。

创新实践；坚持落实“1530”安全教育机制，开展法治讲座、反诈宣传、防欺凌、防溺水、消防安全、防暴演练等专题活动9场，组织消防应急疏散、反恐处置实战演练4次。建立“隐患排查-整改销号”闭环管理系统，整改电路老化、实训设备故障等安全隐患38处。化解学生矛盾纠纷13起，实现安全责任事故为零。

学工处余斌处长用“五育并举”数据呈现育人成效：开展主题班会教育活动15场，组建学生社团10余个，组织社会实践5批次，心理辅导覆盖率达98%，开展“文明礼仪月”“寝室卫生评比”等活动，评选出一大批先进班级、优秀学生干部、学习标兵。学生违纪率同比下降30%，家长满意度达90%以上。圆满组织协办了开学典礼、第六届田径运动会、2026年元旦晚会、市情教育等活动20余场。

教务处黄华处长以“教学提质”为主线，汇报了教育教学提升举措落地成效：严格落实国家课程计划，开齐开足**教育、心理健康、安全技术等特色课程，优化“理论+实训”双轨教学模式。通过“备、教、辅、批、考、评”六环节动态督导机制，开展教学常规检查12次，组织校级公开课16节。优化了教师队伍，组织参加各级培训300余人次，“双师型”教师占比明显上升。坚持以赛促学、以赛促教，积极组织师生竞技，取得市级4次获奖，省级获奖1次的好成绩。

行政动员：规范管理启新程

常务副校长王纬同志作行政工作总结动员讲话，指出在过去的一学期全校师生凝心聚力、锐意进取，在教育教学、学生管理、校园安全、招生就业等领域取得显著成效。做到了：聚焦教学核心，夯实质量根基；强化德育引领，培育特防新苗；招生就业双突破，规模质量双提升；后勤保障精准发力，服务效能持续优化；资助体系暖人心，精准帮扶显成效。但也面临师资结构待优化、实训资源需扩容、产教融合强深度、招生竞争激烈等诸多挑战，需要大家共同克服持续改进。

强调在2026年要以“规范、高效、精细、创新”为工作理念，重点抓好五项工作：打造安全稳定和谐的校园环境；争创有教育特色的知名学校；师生在各级竞技中实现奖项突破；提升毕业生对口就业升学率；扩大招生巩固学校发展规模。

党建引领：红色引擎强根基

党支部书记彭丽同志作党建工作总结动员讲话，指出学校一直以来坚持将政治建设摆在首位，通过“三会一课”、主题党日、专题党课等形式，组织教职工深入学习党的教育方针政策，开展“政治同向、思想同心、行动同力”主题教育活动4次，覆盖全员100%。校领导班子带头讲党课3次，不断推进师德师风建设，引导教职工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。压实意识形态责任，坚持正确的舆论导向，预防控制舆情。建立“校领导-中层干部-班主任”三级责任体系，开展专题研判会2次，排查舆情风险点3项并全部整改。不断营造清朗校园环境。